Consultants junior en management

Recrutement : Consultants junior en management

 Votre mission :

Au sein de l’équipe chargée du développement de nos activités auprès de grandes entreprises, vous participerez à des missions de développement de la performance de nos clients, en particulier sur les fonctions marketing, commerciales et de service client.

Vous développerez également vos compétences dans le domaine du management (organisation, pilotage, conduite du changement).

Placé sous la responsabilité d’un Chef de projet, vous prendrez progressivement en charge la réalisation de diagnostics externes et internes, l’animation de groupes de travail, l’assistance méthodologique des clients, la rédaction de rapports de synthèse.

Vous élaborerez avec le Chef de projet les recommandations et participerez à leur présentation au client.

Nous offrons une formation à nos méthodes et un environnement stimulant, ouvert aux initiatives, favorisant l’autonomie, dans une entreprise dynamique à taille humaine.

 Votre profil :

Diplômé des grandes écoles de commerce/management ou d’ingénieurs généralistes (double formation appréciée), vous avez 2 à 3 ans d’expérience en marketing / performance commerciale, de préférence dans de grandes entreprises en réseau ou en consulting.

Vous maîtrisez l’anglais comme langue de travail.

Affirmé et enthousiaste, vous avez de fortes qualités relationnelles ; vous savez associer analyse et synthèse ; vous aimez travailler en équipe tout en étant autonome ; vous savez être force de proposition.

Vous souhaitez rejoindre un cabinet de conseil de taille moyenne, aux fortes valeurs humaines et professionnelles.

Localisation

Poste à pourvoir sur Paris uniquement

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